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一份重托 一張藍圖 一干到底——“八八戰略”在巨化的生動實踐

　　在改革開放40周年、“八八戰略”實施15周年的重要節點上，習近平總書記在浙江省委關于“八八戰略”實施15周年情況報告上作出重要指示，這在浙江大地引起強烈反響。消息傳來，巨化上下無不歡欣鼓舞。昨天巨化集團黨委第一時間組織傳達學習習近平總書記的重要指示精神，以及省委常委會和省政府黨組（擴大）會精神，要求集團上下迅速掀起學習貫徹熱潮，把習近平總書記的重要指示精神貫穿到巨化爭創世界一流企業的全過程中。大家認為，習總書記的重要指示是對浙江的關懷肯定更是激勵，表示將牢記習總書記當年視察巨化時的諄諄囑托，在新時代繼續干在實處、走在前列、勇立潮頭！　　（2002年12月29日，時任浙江省委書記的習近平到巨化考察指導工作。）
　　15年前，時任浙江省委書記的習近平立足世情、國情、省情的深刻洞察，以戰略家的眼光重新審視浙江的資源稟賦，把中央精神和浙江實際相結合，對癥下藥提出“八八戰略”。從此，浙江走上鏗鏘有力的轉型升級之路，開啟了波瀾壯闊的歷史征程。作為全省最大的化工聯合企業，巨化集團牢記習近平視察巨化時提出“打造國企改革新典范，成為浙江省先進制造業基地發展目標的重要組成部分”的殷殷囑托，把囑托作為使命，將使命化為藍圖，堅定不移地沿著“八八戰略”指引的路子，在省委省政府、省國資委黨委的正確領導下，一張藍圖繪到底，一任接著一任干，使老企業實現了“鳳凰涅槃”，把當年我國自主建設的第一個基礎化工聯合企業，改造提升為以世界最大氟制冷劑生產基地為核心，產業高新化、生產綠色化的先進制造業基地。
　　十五年的改革創新、開放發展，在貫徹“八八戰略”的這道必答題上，巨化人以其特有的稟賦和努力，考出了令人滿意的分數——
　　惟其艱難，方顯勇毅。地處欠發達地區的浙西一隅，巨化更加珍視“開放”的對于企業的意義，始終以開放的姿態積極融入時代潮流，積極響應長江經濟帶國家戰略、“一帶一路”倡議等，努力在經濟全球化和世界產業結構大調整的格局中來布局、發展。思想的變革是最大的開放，十五年來，巨化不斷破除不合時宜的思想觀念和思維模式，進一步解放思想再出發，為開放發展奠定了良好的思想基礎。十五年來，巨化到臨港區開拓寧波基地、參股菲達環保、收購華江科技和德國漢高EMC業務等。特別是跨行業、跨專業、跨區域與民營企業合作建設浙石化，標志著巨化開放發展實現了質的飛躍。十五年來，巨化主動加強高層次、高品位的“請進來”合作，與霍尼韋爾、杜邦、日揮等國際巨頭的緊密合作不斷深化，與中科院、浙大等科研院所及行業協會的協作交流持續強化，在產業互動發展、項目加快推進、技術支撐服務方面實現新突破，逐步形成了開放發展的全新格局。十五年來，巨化逢山開路、遇水架橋，敢于向頑瘴痼疾開刀，勇于突破利益固化藩籬，將改革進行到底。十五年來，巨化以完善現代企業制度和提升企業治理能力為核心，實施了公司制改制、事業部制、“三重一大”以及黨委會、董事會、總經理辦公會議事規則等一系列改革舉措，進一步增強了企業活力。　
    堅守主業，久久為功。巨化積極響應“八八戰略”，堅守實業，發展新材料、新環保、新能源、新物貿“四新”產業，積極發揮塊狀特色產業優勢，加快先進制造業基地建設，實現企業的高質量發展。十五年來，氟化工產業站上新高地，多個制冷劑產能躍居全球前列，第四代制冷劑開發成功，氟聚合物產能顯著提升，產品獲得“浙江制造”認證等，并以巨化為龍頭推動衢州氟硅產業取得長足發展。十五年來，氯堿化工邁向高端化，成為國內PVDC產業惟一擁有自主知識產權的企業，著力打破技術壟斷，邁向國際高端市場。十五年來，電子化學材料產業馳入快車道，產品系列不斷豐富，高端市場不斷拓展。十五年來，巨化環保第二主業步入新發展，“近零排放”技術世界領先，攜手菲達環保在產能提升、市場開拓、資源整合、開放合作上邁上新臺階。十五年來，傳統石化產業展現了新作為、功能性材料產業體現了先進性、生產性服務業增強了保障力……“一體兩翼、多輪驅動”的產業發展態勢已經形成。
　　錨定創新，持續發力。創新是引領發展的第一動力。十五年來，巨化持續加大創新驅動力度，以創新精神培育創新土壤，大力營造支撐創新創業持續發展的新型生態系統，使創新工作緊貼主業發展和市場客戶消費需求，推動創新平臺、技術攻關、成果轉化、知識產權、質量標準等一系列工作，進一步打造特色鮮明的創新驅動發展模式。十五年來，巨化把構建創新生態的出發點落在人才上，突出強調“尊重人才、尊重知識、尊重勞動、尊重創造”，持續在人才引進、培育、激勵、管理和容錯等方面建章立制。十五年來，巨化積極建設支持創新的條件，優化創新驅動平臺，在杭州城西科創大走廊建設巨化海創園人才基地，先后成立產業研究院、金融研究院、新材料研究院等專業研究機構，牽頭成立中國電子化工新材料產業聯盟，成立具備公司制獨立運作功能的科技型“小老虎”公司等，以一線智能化、保障社會化、組織扁平化的“三化”工程為載體，推進“智慧工廠”建設等，努力謀求新技術、新產品、新業態、新模式的突破。截至去年，巨化擁有國家專利449項，國際專利3項。
　　綠色化工，美麗巨化。貧窮不是社會主義，破爛不是國有企業。“八八戰略”中“發揮浙江的生態優勢，創建生態省，打造‘綠色浙江’”的論述，為巨化生態化循環經濟改造提供了基本遵循。十五年來，巨化把生態化建設放在突出的位置，通過高起點、全方位、成體系的科學規劃，圍繞建設生態浙江、森林衢州的目標，持續開展廠區生態化循環經濟改造，淘汰落后裝置近30套，大力發展新興產業，有效地消除了一批安全環保隱患，改善了員工作業條件，改變了企業環境面貌，提升了企業形象和地位。十五年來，巨化以生態巨化、森林巨化為目標，不斷發力，如今，一個鮮花綠樹簇擁的花園式工廠的崛起，顛覆了人們對化工企業的傳統認識。十五年來，巨化主動加大環保投入，堅持推進節能減排工作，實施環保提標、提質、提速“三提”工程，切實享受到了環保帶來的紅利。身處錢江源頭，巨化積極響應“五水共治”“三改一拆”以及“美麗大花園”建設，成為“綠色浙江”的有機組成部分。如今躋身成為國家循環經濟教育示范基地的巨化，充分體現了國有企業在生態文明建設中的社會責任和引領、示范作用。
　　文化引領，聚力聚合。文化是第一競爭力，十五年來，巨化主動把自身作為“文化大省”的有機組成部分，圍繞“成為受人尊重的企業”的愿景和“爭創具有全球競爭力的世界一流企業”的使命，傳承“不老、不倒、不背”的“長壽基因”，增強產業、制度、文化“三大自信”，大力弘揚巨化精神、工匠精神、企業家精神和擔當文化、執行文化，努力構建和美企業。十五年來，巨化注重頂層設計，在戰略規劃編制過程中，把企業文化建設納入其中，從產業文化、制度形態、組織構架、行為準則、形象識別等維度啟動了企業文化格局的重建，從巨化愿景、企業使命、巨化精神等要素啟動了巨化文化體系的重構。十五年來，巨化注重制度保障，明確企業文化建設指導思想、總體思路、工作目標，注重宣傳引導，深人開展各項職能文化與基層企業文化建設活動。十五年來，巨化注重基層生根，開展“小家”文化建設，突出關心人、尊重人、激勵人、盤活人、感化人。“自強、自信、聚力、聚合”的新時代巨化精神成為凝聚全體巨化人打造強優大的世界一流企業的強大力量源泉。
　　堅持黨的領導，加強黨的建設。十五年來，巨化牢固樹立“四個意識”，堅決貫徹中央“四個全面”戰略布局，全面加強黨的領導和黨的建設，深入推進全面從嚴治黨的基層實踐，從戰略高度對黨建工作進行謀劃、部署和落實，使黨建工作轉化為企業發展的巨大動力，為巨化的科學健康發展提供了堅強的引領和堅實的保障。十五年來，巨化明確黨組織在在公司法人治理結構中的法定地位、壓實各級黨組織主體責任、強化政治建設和宣傳思想文化建設、加強干部人才隊伍建設、提升基層組織活力、深化黨風廉政建設、加強黨建品牌創建……巨化把黨建工作與改革發展工作一同謀劃、一同部署、一同推進，以黨建促發展，以發展強黨建，努力把黨建優勢轉化成為企業發展優勢。　　
    干在實處永無止境，走在前列要謀新篇，勇立潮頭方顯擔當！邁上新征程，習近平總書記對浙江又作出了重要指示。巨化重任在肩，公司上下正卯足干勁，以逢山開路、遇水架橋的闖勁，以滴水穿石、繩鋸木斷的韌勁，勇當改革排頭兵、勇為創新先行者、勇做開放探路人，不斷推動巨化改革創新、開放發展，全力打造強優大的世界一流企業，為“活力新衢州、美麗大花園”、為“建設美麗浙江、創造美好生活”、為決勝全面建成小康社會作出新的更大的巨化貢獻！

    （摘自巨化集團有限公司）